Unilibrary. Oliy ta'lim muassasalarining yagona elektron kutubxona axborot tizimi.

Ўзбекистон обидаларидаги битиклар Навоий

Ушбу альбомлар туркуми Ўзбекистон маданий меросини сақлаш, илмий ўрганиш ва оммалаштиришни давлат сиёсати даражасига кўтарган Ўзбекистон Республикаси Президенти Ш.М.Мирзиёевнинг қатор ташаббусларига тўлиқ мос келади.

Ўзбекистон обидаларидаги битиклар Наманган

Ушбу альбомлар туркуми Ўзбекистон маданий меросини сақлаш, илмий ўрганиш ва оммалаштиришни давлат сиёсати даражасига кўтарган Ўзбекистон Республикаси Президенти Ш.М.Мирзиёевнинг қатор ташаббусларига тўлиқ мос келади.

Честный обман

рассказы

Бакалавриатура битирув малакавий ишларини тайёрлаш ва бахолаш тўғрисида

Ушбу бакалавриатура битирув малакавий ишларини тайёрлаш тўғрисидаги Методик иизомамалда қўлланилаётган Давлат таълим Стандартлари (------------ тасдиқланган) асосида тузилган ва 5340200 Менежмент (қурилиш) йўналиши бўйича битирувчиларни юқори даражада тайёрлашга қаратилган. Методик низом «Менежмент ва тадбиркорлик» кафедрасида муҳокама қилинди ва тасдиқланди (қарор № 2004 й.).

Механизмы управления организационными проектами

Работа содержит обсуждение специфики организационных проектов и результаты исследований их теоретико игровых моделей. Наряду с этим рассматривается ряд прикладных задач управления изменениями в организациях. Работа рассчитана на специалистов (теоретиков и практиков) по управлению организационными системами.

Задачи распределения ресурсов в управлении проектами

В данной книге рассказывается об управлении проектами представляет собой совокупность методологии, методик моделей, методов, технических и программных средств, применяемых при разработке и реализация проектов, связанных в основном с распределением ограниченных ресурсов. Задача распределения ресурсов на сетевых графиках относятся к сложным много экстремальным задачам.

Удивительные математические головоломки

Книга содержит 85 занимательных математических задач, которые будут интересны и взрослым, и детям. Рекомендуется всем, кто хочет развить логическое мышление, наблюдательность, смекалку, быстроту восприятия.

Состояние внутренних органов при сахарном диабете

И книге описано своеобразное течение и лечение ишемической болезни сердца при сахарном диабете; изучена ультраструктура мышцы сердца при экспериментальном диабете, освещено состояние легких, особое внимание уделено особенностям течения туберкулеза легких при сахарном диабете; рассмотрены изменения гемостаза, почек и органа зрения; подробно изложены морфофункциональные изменения органов желудочно-кишечного тракта.

Ego dushmaning

Uning ushbu asari odamzodning eng buyuk dushmani - egosi (nafsi, o'zi) ga, uni aniqlash, unga qarshi kurashishga bag'ishlanadi. Qo'lingizdagi kitob ruhiyatingizning bir qismini aniqlab olishingizga, uni tushunish va boshqarishingizga ko'mak beradi hamda shu orqali maqsadlaringizga erishtiradigan quvvatga ega bo'lasiz.

Боши берк кўчалар

Ушбу китоб барчамизга манзур бўлади деган умиддамиз.

Знамение. Дамъен. Последняя схватка

Вошедшие в сборник повести объединены темой бесовсксп одержимости, вмешательства дьявола в жизнь людей, всемогущей власти «князя тьмы». Фантастическая мистика повестей перекликается' и с постоянной борьбой добра со злом, с реальной опасностью зда, захлестывающего мир, торжествующего все чаще.

В созвездий Пушкина

эпоха

Эмоциональное напряжение и реакции сердечно-сосудистой системы

Книга для специалистов.

Радиоизотопные и радиоиммунологические исследования функций эндокринных желез

В справочном пособии освещены принципы радиоиммунологического и белково-конкурентного определения гормонов.

Клиническая фармакогенетика

Книга для специалистов.

Personal economics for managers

The field of human resources management is in transition. An institutional, and somewhat chatty literature is being replaced by more analytic work, which is based on empirical investigation and rigorous theory. The new material, which is now commonly referred to as personel economics, is being taught in the core curricula at most top business schools. I myself have taught it at Stanford and the University of Chicago. Additionally, much of what forms the essence of the field is creeping into undergraduate courses. As well it should—the modern approach to human resources is directly applicable to business.